KOMITMEN ORGANISASI PADA ANGGOTA KELOMPOK SADAR WISATA DI PANTAI PERAWAN DESA SIDOASRI

Latar Belakang Masalah: Komitmen organisasi merupakan aspek penting dalam menjaga keberlangsungan dan efektivitas kelompok sadar wisata (Pokdarwis) sebagai penggerak utama pariwisata berbasis masyarakat. Tanoa komitmen yang kuat, partisipasi dan keberlanjutan kegiatan Pokdarwis dapat menurun.
Tujuan penelitian: Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mendeskripsikan bentuk komitmen organisasi pada anggota Pokdarwis di Pantai Perawan, Desa Sidoasri, serta faktor-faktor yang memengaruhinya.
Metode: Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus. Partisipan dipilih menggunakan teknik purposive sampling, terdiri dari lima anggota aktif Pokdarwis dan lima significant others partisipan pasif. Data analisis menggunakan teknik open coding dan triangulasi sumber.
Hasil: Terdapat tiga bentuk komitmen organisasi yang muncul pada anggota Pokdarwis, yaitu komitmen afektif berupa keterikatan emosional, komitmen continuance berupa kesadaran atas manfaat dan konsekuensi dan komitmen normatif berupa rasa tanggung jawab organisasi. Keunikan temuan terletak pada dimensi continuance, di mana partisipan memilih bertahan bukan karena keuntungan materi, tetapi karena kepedulian terhadap organisasi serta nilai-nilai non materi seperti kebersamaan dan makna sosial. Faktor-faktor penghambat komitmen mencakup ketidakjelasan insentif, lemahnya koordinasi dan minimnya apresiasi.
Kesimpulan: komitmen organisasi yang kuat perlu dibangun dan dipelihara melalui komunikasi yang terbuka, pembinaan berkelanjutan, dan sistem penghargaan yang adil, agar Pokdarwis dapat terus berkontribusi dalam pengembangan pariwisata berbasis masyarakat secara berkelanjutan. Kata